רזה = מוצלח?
הם פשוט שמנים מדי בשביל העבודה הזאת." אוהה נשמע כמו אחד מאותם פסקי דין הרסניים שאמי הדוגמנית מחבבת את היידי קלום לשלוח את "בנותיה" לבושה בפינה, אם זו לא המילה "אתה". המשפט לא נפל על תוכנית טלוויזיה, כמו אינס אימדאהל, פסיכולוג בוגר ומייסד המגמה ומחקר שוק מכון "Rheingold סלון" יודע איך לדווח, אלא "הליהוק" בעולם העסקי האמיתי. רצוי: "גרמניה הבא המנכ"ל "- זה היה על מילוי מנהיגות החברה של דאקס, מקום עליון בתעשיית המדיה - מיומנויות, כישורים, הישגי העבר? לא משנה, כל זה היה נסחף עם ביטוי אחד מכובד לומר את זה, ומה היא התוצאה?
"אתה פשוט שמן מדי עבור עבודה זו."
"גברים אומרים את זה לנשים המעז להגיש בקשה למועצת המנהלים או ללוח", אומר אינס אימדאהל. "נשים שרוצות להגיע לראש צריך להיות רזה יותר מהממוצע, עדיף לשקול פחות גודל השמלה דורש 38. תראו מריסה מאייר, מנכ"ל יאהו, או כריסטין Lagarde, קרן המטבע הבינלאומית ראש, הרזיה מבטא משמעת עצמית ושליטה ומרמז על ההסמכה להיות בשליטה של צוות ".
תזה של אימדאהל "מדלל = יותר מוצלח" נתמכה על ידי ממצאי המחקר האחרון על נשים וקריירות שנערכו על ידי "Rheingold סלון" ו "Pro ציטוט" הברית. אלפי נשים רואיינו, 20 מהן בעלות קריירה רבה ומשרות טובות בדרך לעבודה טובה מאוד. "ההסמכה של הנשים האלה לא באה בחשבון", אומר אינס אימדאהל, "אבל כמעט כולם אומרים שבנקודה מסוימת בקריירה שלהם, הם מתמודדים עם העובדה שהתרבות שלנו דוחה את הנשים הכבדות או אפילו הגופניות". מבחינה פסיכולוגית, זה יכול להיות מוסבר על ידי העובדה כי עודף משקל עצלות, immobility או אפילו מחלה יהיה קשור.
הסבר נוסף למשוואת הקריירה המכוערת מעניק לרבקה ריינהרד, פילוסוף ומחבר הספר "יפה יפיפייה, יפה ויפהפייה חיה - הוראות פילוסופיות לשימוש": "להיות רזה בחברה שלנו הוא עכשיו השווה עם הישג מוסרי ועם את היכולת לבצע, נשים שמנות יותר מתוכננות להיות מחוץ האמצעים שלהם, לא מקבל את הטוב ביותר מתוך עצמם.
נשים סליממר מרוויחות עוד יותר: בשנת 2010, מחקר של אוניברסיטת פלורידה הראה כי נשים במשקל של כ 12 ק"ג להרוויח בממוצע 11,360 יורו בשנה יותר מאשר נשים עם משקל ממוצע, לעומת כ 67 ק"ג בגרמניה עם גודל של 1 , 65 מטרים. אגב, על פי מחקר זה, ההפך הוא הנכון עבור גברים - בממוצע, הם מרוויחים פחות אם הם רזים למדי. איך זה יכול להיות שנשים צריכות לרזות את עצמן כדי להיות שוות בחדרי הישיבות?
מצד אחד, התפתחות זו קשורה קשר הדוק עם האידיאלים הנפוצים של היופי, והם עוקבים אחר דפוס פשוט: מה הוא ביקש רק לאחר. בשנות החמישים של המאה העשרים הוקדשו עקומות הנשיקות של מרילין מונרו, משום שכעבור זמן קצר לאחר המלחמה הרעב והרצון היו המציאות הרווחת. כיום, בשפע של שפע, לפחות בעולם המערבי, הרוב המוחלט הוא אלילי. "מדד מסת הגוף ירד עוד שישה עד עשרה קילו בעשר השנים האחרונות", אומר אינס אימדאהל, "היידי קלום, קלאודיה שיפר או אנג'לינה ג'ולי הרבה יותר קל היום מאשר לפני עשר שנים". ואלה אידיאלים גוף בריא לעבוד לתוך העולם המקצועי. לעומת זאת, נשים משתמשות בשליטה על הגוף כדי לפצות על תחושת האימפוטנציה של התנגשות נגד התקרה המכונה זכוכית. תגיד, באותו ההסמכה את המירוץ לאבד את העבודה נגד המתחרה הזכר באופן עקרוני. זהו מנגנון בקרה חלופי: אתם שולטים במה שיש בכוחות שלכם - משקלו - כדי להוכיח שיש לכם הכל בשליטה.
"אשת הקריירה עושה את עצמה רזה - ונראית פחות מאיימת"
בעיה נוספת היא היעדר מודלים לחיקוי בריא. "אנחנו חיים היום בתרבות ויזואלית, כבר לא בתרבות קרוא וכתוב", אומר הפילוסוף רבקה ריינהרד, "ולנשים שולטות בשני מודלים לחיקוי - זו של האם המטפלת או של הילדה המתוקה או הסקסייה של הקריירה הנשית, ליצור תקרת זכוכית, עדיין אין לנו תמונה, הם נחשבים לא ידועים גדולים, לפני שהגברים מפחדים.כתוצאה מכך, הקריירה עושה רזה כך שהיא נתפסת כמו היברידית איפשהו בין גבר לאישה ולכן נראה פחות מאיים.
כל מי שמקליק על מספר הנשים שניתן לנהל באינטרנט באינטרנט (כיום המכסה היא 17.2% על פי היוזמה "FidAR - Women on Board) שכמעט כולם דקים וכמעט אף אחד מהם אינו נשי. "בדיוק כמו אנג 'לה מרקל, היא ברחה, מגיע באותה חליפה כמו גבר, כך שהיא כבר לא פגיע ברמה זו", אמר הפסיכולוג אינס אימדאהל. כשמרקל הציגה פעם את התכונות הנשיות, קו הצוואר הנמוך שלה בפתיחת האופרה של אוסלו 2008, היתה המלכה יכולה להתפטר בעת ובעונה אחת, אף אחד לא היה שם לב.
מתאים לאשת העסקים מרקל או לאשת העסקים הדקה, מריסה מאייר, שחזרה במהרה לכורסת המנכ"ל שלה לאחר לידתה של ילדתה, וזמן קצר לאחר מכן הציגה את "ווג" בארה"ב: האם אלה התמונות היחידות (שלפני) של אישה נהנית בקריירה תלולה? זה מעט מדי, אנחנו צריכים מגוון יותר!
הם מספקים, למשל, את מנכ"ל פייסבוק שריל סנדברג ואת סוכנות התמונה Getty Images עם קמפיין "LeanIn-Collection" שלהם: הם מראים תמונות של נשים נורמליות (ונורמליות), שמובילות מנהיגות בעבודה וגם בפרטיות. "כאן אנחנו צריכים ללכת", אומרת הפילוסוף רבקה ריינהרד, "אנחנו צריכים להחזיר את האותנטיות לערך, כך שאף אחד לא צריך למלא תפקיד יותר, לא גברים ולא נשים". אי-קונפורמיזם אסטרטגי יעזור לנו להתנתק מהקלישאות האלה. " והפסיכולוג אינס אימדאהל מדגיש את רצונם של נשים רבות השפעה שאומרות: "אני לא רוצה לשלם את המחיר כדי להקריב את הנשיות שלי לגמרי כדי לעלות על הלוח, אבל אני רוצה להיות שם כאישה ולא כאדם".
פילוסופים ופסיכולוגים מסכימים שרק מספר גדול של דימויים חדשים יכולים לנטרל את האידיאל התת-משקל עם משהו בריא. תנאי קבלה: מכסת הנקבה. "אני לא מאמין שנשים מסוגלות להשיג שוויון אך ורק באמצעות הישגים", אמר ריינהרד. "אנחנו לא צריכים לפעול על המגננה, אבל על יחס של העצמה עצמית, אז נהיה רבים עשויים להיראות אחרת."
